Depuis les années 2000

Durant les premières années, les deux associés s’appuient sur leurs compétences professionnelles afin de répondre aux carences dans les domaines de la sécurité incendie et du secours à personnes dans les établissements recevant du public.

Cette compétence « métier » permet ainsi à l’entreprise de s’imposer rapidement, dans l’environnement économique et institutionnel, comme un acteur de sécurité de premier plan.

Soutenue par un secteur économique en constante expansion, l’entreprise saisit de nouvelles opportunités de marché et élargit son champ d’intervention dans les domaines de la surveillance et du gardiennage ainsi que, plus récemment, dans celui de la sûreté aéroportuaire et portuaire.

A la fin de l’année 2016, la société SISIS réalise une opération de croissance externe avec le rachat de la société SSM, spécialisée dans la sécurité, dont le siège social et le centre principal de ses activités sont établis en Corse-du-Sud.

Depuis sa création, nous n’avons eu de cesse de développer des solutions adaptées aux besoins de nos clients.

De l’audit à la mise en place d’un plan d’actions sur-mesure, en passant par la mobilisation ou le recrutement d’agents de sécurité compétents, nous réalisons un accompagnement professionnel et apportons des solutions personnalisées via 8 domaines d’activités :

• Sécurité – Surveillance – Gardiennage
• Sécurité incendie
• Sûreté aéroportuaire
• Sûreté portuaire
• Rondes et interventions
• Sécurité de l’événementiel
• Sécurité cynophile
• Audit et conseil

• Une implantation et une gestion locale développant une politique de proximité.
• Une relation commerciale de proximité, gage de réactivité, d’adaptation, de coordination fonctionnelle et d’expertise ciblée qui permet de faire évoluer les solutions au gré de l’évolution des techniques et des besoins clients.
• Un maillage territorial fort qui permet de répondre, dans des délais courts aux besoins, demandes et aléas opérationnels susceptibles de survenir sur l’ensemble du périmètre insulaire.
• Une identité régionale marquée.
• Un organisme de formation (SAS AFSIS) intégré à l’organisation et au développement métiers des entreprises gage de souplesse, de réactivité et de maîtrise complète du process de recrutement et de suivi des personnels.

• Se conformer strictement aux dispositions légales et réglementaires qui régissent les métiers de la sécurité et notamment celles codifiées dans le Livre VI du code de la sécurité intérieure.
• Appliquer l’ensemble des dispositions résultant de la législation sociale et plus particulièrement celles de la convention nationale des entreprises de prévention et de sécurité.
• Donner au personnel la formation initiale et continue réglementaire et contrôler le niveau de compétence et de qualification.
• Assurer en responsabilité civile professionnelle l'ensemble des prestations à la mesure des risques encouru.